Text copied to clipboard!

Başlık

Text copied to clipboard!

Kredi Kontrol Görevlisi

Açıklama

Text copied to clipboard!
Kredi Kontrol Görevlisi arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin finansal sağlığını korumak ve geliştirmek amacıyla müşterilerin kredi risklerini değerlendirmek, kredi limitlerini belirlemek ve tahsilat süreçlerini yönetmekle sorumludur. Kredi Kontrol Görevlisi, müşterilerin ödeme alışkanlıklarını takip eder, gecikmeleri önlemek için gerekli önlemleri alır ve finansal raporlar hazırlar. Ayrıca, müşteri ilişkilerini güçlendirmek ve şirketin nakit akışını optimize etmek için diğer departmanlarla iş birliği yapar. Bu rol, finansal analiz yetenekleri, dikkatli takip ve güçlü iletişim becerileri gerektirir. Kredi Kontrol Görevlisi, şirketin alacaklarını güvence altına alarak finansal riskleri minimize etmeye katkıda bulunur ve şirketin sürdürülebilir büyümesine destek olur. İş tanımı, kredi politikalarının uygulanması, risk değerlendirmesi, tahsilat stratejilerinin geliştirilmesi ve raporlama süreçlerini kapsamaktadır. Bu pozisyon, finans ve muhasebe alanında deneyimli, analitik düşünebilen ve problem çözme becerileri gelişmiş adaylar için uygundur.

Sorumluluklar

Text copied to clipboard!
  • Müşteri kredi risklerini değerlendirmek ve kredi limitlerini belirlemek.
  • Kredi başvurularını inceleyip onaylamak veya reddetmek.
  • Gecikmiş ödemeleri takip etmek ve tahsilat süreçlerini yönetmek.
  • Kredi politikalarının uygulanmasını sağlamak ve güncellemek.
  • Finansal raporlar hazırlamak ve üst yönetime sunmak.
  • Müşteri ilişkilerini yönetmek ve ödeme planları oluşturmak.
  • Riskleri minimize etmek için önleyici tedbirler almak.
  • İlgili departmanlarla koordinasyon sağlamak.
  • Kredi dosyalarını düzenli olarak güncellemek ve arşivlemek.
  • Yasal süreçlerde destek vermek ve gerektiğinde hukuki işlemleri başlatmak.

Gereksinimler

Text copied to clipboard!
  • Finans, muhasebe veya ilgili alanlarda lisans derecesi.
  • Kredi kontrolü veya finans alanında en az 3 yıl deneyim.
  • Finansal analiz ve raporlama becerileri.
  • MS Office programlarına hakimiyet, özellikle Excel.
  • İyi derecede iletişim ve müzakere becerileri.
  • Detaylara dikkat eden ve analitik düşünebilen.
  • Problem çözme yeteneği ve inisiyatif kullanabilme.
  • Ekip çalışmasına yatkınlık ve koordinasyon becerisi.
  • Yasal düzenlemeler ve kredi politikaları hakkında bilgi sahibi olmak.
  • Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilmek.

Potansiyel mülakat soruları

Text copied to clipboard!
  • Kredi riskini nasıl değerlendirirsiniz?
  • Gecikmiş ödemelerle nasıl başa çıkarsınız?
  • Bir müşterinin kredi limitini belirlerken hangi kriterleri göz önünde bulundurursunuz?
  • Finansal rapor hazırlama deneyiminiz var mı?
  • Zor bir müşteri ile ödeme planı oluşturma sürecinizi anlatır mısınız?
  • Kredi politikalarında değişiklik yapmanız gerektiğinde nasıl hareket edersiniz?
  • Takım içinde nasıl bir iletişim tarzınız vardır?
  • Stresli durumlarda nasıl çalışırsınız?
  • Hangi finansal yazılımları kullanıyorsunuz?
  • Yasal süreçlerde deneyiminiz oldu mu?